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老板请我来做事,不是交朋友的
来源:格非家居    发布日期:2016-11-20 9:52:20    关键词:

今天格非家居鹿总给我们分享了一篇文章“老板请我来做事,不是交朋友的”鹿总首先给我们分享了他的一些想法和看法;“工作不要怕得罪人,不要人云亦云,关键是要有立场,要站在公司发展的角度!要有担当!”

作为公司的一员,必须要做到敢于“得罪人”,坚持原则,有强大的责任心,对事不对人。敢于“得罪人”,自己首先要行得正,站的直,凡事于公心,着眼公司的利益。只有这样“得罪人”才会得到领导的支持,同事的理解甚至会得曾经得罪过的人理解和支持,因为大家目的一致,都是为了建设一个团队。企业需要有不怕“得罪人”,有棱有角的管理者。管理者就要有“拔烂树、治病树、正歪树”的决心和勇气,肩负责任带领企业走上发展壮大之路。

 

紧接着邵副总也给我们分享了她的感想“做事认真,对结果负责任,是做任何事乃至做人的基础要求,引用小王的一句话‘我的存在将促进组织的提升’如果人人持此理念,无论选择在什么样的平台,都会有一个好的职责生涯结果,责任心也是一个人优良品德与敬业爱家的体现。明哲保身,看似聪明只能自毁前程。请珍惜自己的职业生涯,也是对自己的尊重。”

 

是的做事认真,对结果负责任。要求我们每一个人有担当要敢于对自己的做的事情负责,这样我们才会成长,企业才会发展。没有做不好的工作,只有不负责任的个人。无论做什么工作,只要敢于承担责任的人,就会出色地完成任务,就能发挥自己的价值。反之,不能承起自己责任的人,就会懈怠自己的责任,就可能给别人带来不必要的麻烦。因此,我认为责任心的多少,等同于愿意担当责任的多少;责任心的强弱,代表着前进动力的强弱。可以说责任心是人直接体现。而在实际工作中,本着认真负责的态度,则会将本职工作做得更好。尽职尽责,爱岗敬业,是对自己负责,也是对公司负责,更是对社会负责。

 

加下来大家纷纷分享出了自己的看法。财务部赵部长说“公司发展离不开能人,只要品德端正,做事公正,不忘初心为公司,为大家,公司和大家一定也不会忘记你。希望同志们一定要有这样的理解和眼光”。采购部王班长说“无论在什么岗位,第一位是要把自己的工作做到精致,不仅仅是干好工作,更要认真的发现这个岗位存在的不足,用自己的实际行动去改变不足,不断的提升效率,改进现在的现状,只有这样公司才能飞速前进”。设计部万设计说:“作为公司的一员,我已融入公司,公司的发展其实就是自己事业的发展,在公司的价值得益体现,做事要有自己的思路不能为别人误导甚至左右,要有自己的主观意志,不能盲从。公司需要有个性的人,声音多一点,思想碰撞多一点,大家彼此才能更了解一点,工作才能更顺畅更愉快,我相信我们这个团队是所向披靡的!加油!”。安装部蔡师傅说:“无论是那个岗位的员工,第一是把自己的工作当成自己的事业来做,不仅仅是干好工作,做好自我检讨和学习,用自己的实际学习来的东西去改变自己的不足,只有不断的提升自己的效率,才是提升公司效率的根本”。还有很多格非人的分享,在这里我就不一一说了。到这里身为格非的一份子看到上至领导下至基层员工每个人都把自己的感想说了出来,我感到在这个集体中的每个人都是那么热爱我们的这个格非的大家庭。让我们每一个人都要一种归属感。

 

我们的团队中需要小王这样的“狠角色”她的存在令沙丁鱼们不安,但也带动了整体的ji绩效与活力。这样的狠角色未必不是好角色。但是必然使公司内部得到脱胎换骨的改变。

猪圈岂生千里马,花盆难养万年松。作为格非人我们不要怕得罪人 ,做事认真,敢于承担责任 你的存在必定使我们格非发展壮大。

 

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